キャリア
電話システムを構築する 世界が実際に望んでいる.
私たちは、通話、AI、コンタクト センター、そして実際の人間が応答する受信箱などの大きな製品を提供する小さなチームです。シンガポール本社、リモートフレンドリー、役割を超えた雇用。
なぜレッツダイヤルするのか
ここに参加する人々が好む傾向があるもの。
- 01
迅速に発送、本物を発送
小さなチーム、短いループ。今日出荷するものは、次の四半期ではなく今週生産されます。
- 02
顧客と話す
エンジニアから運用担当まで、誰もが実際の顧客との電話に時間を割くことができます。電話ゲームはありません。
- 03
静かなエゴ、大音量の仕事
私たちは会議が長くなるのではなく、仕事がうまくいくように最適化します。
- 04
リモートフレンドリー
シンガポール本社、分散型チーム。自分に合った仕事ができる場所から仕事をしましょう。
私たちの働き方
一方には原則があり、もう一方にはそれを裏付ける習慣があります。
原理
デフォルトは書き込みです。
儀式
金曜日のデモは誰でも発表できます。
原理
職場に最も近い人々と相談して決めてください。
儀式
顧客はすべてのオンボーディング プランに電話をかけます。
原理
会議が織機になれるなら、織機にしましょう。
儀式
水曜日は会議がありません。
原理
四半期ごとのテーマ、毎週のデモ、毎日の出荷。
儀式
シンガポールでの四半期ごとのオフサイト。
採用している場所
自分の正確な役割がわかりませんか?とにかくメモを送信してください。
私たちは役割が現れたときに採用します。このチームで本当に成功したいのであれば、メールしてください info@letsdial.com 履歴書と、作りたいものについて数行書いてください。
採用プロセス
4 つのステップ、驚くことではありません。
0日目
適用する
履歴書と、構築したいものについての短いメモを送信してください。
3 ～ 5 日目
イントロチャット
採用担当者との 30 分。役割、期待、質問。
1週目
実際の仕事
仕事を反映した、範囲が限定された短い演習で、必要に応じて支払いが行われます。
2週目
決断
参照コール、オファー、開始日。通常2週間以内です。
利点
基本はきちんとやっている。
正直なコンプ
現金 + 資本。役割ごとに分類され、毎年見直されます。
休暇を取りました
PTO は寛大で、実際に使用しています。
健康保険
あなたとあなたの家族のための医療と歯科。
キットを選択してください
ラップトップ + ホームオフィス手当の選択。
学習予算
書籍、コース、カンファレンスなど、無理のない範囲で。
四半期ごとのオフサイト
会社全体がシンガポールに集まります。
次の 10 年間のビジネス活動を構築します。
履歴書と作成したい内容について数行を info@letsdial.com に送信してください。
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